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技術力と挑戦を求めるあなたに
チームとともに、技術力を発揮し安全な未来を築く電気工事のキャリアを築こう。
30代からの挑戦!次世代技術者を目指す
  • check_box 高収入を目指せる電気工事士の求人があります
  • check_box 資格取得支援制度が充実しており、未経験者も安心
  • check_box ワークライフバランスを大切にした働きやすい職場環境
  • check_box 技術力を磨くための多様な経験を積むことができる
  • check_box 個々のペースに合わせたキャリアアップを応援
30代でも新たなスタートを切り、技術者としてのキャリアを築くチャンスがあります。豊富な求人を取り揃え、あなたの夢を応援します。
高収入が実現できる理由

高収入が実現できる理由

安定した給与と充実の福利厚生でキャリアアップを実現!

  • Point 01

    実績に基づく給与体系
    当社では、経験やスキルに基づいた公正な給与体系を採用しています。具体的には、資格を持つ方や専門的な技術を持った方には、それに応じた給与をお支払いし、高収入を実現可能です。もちろん、成長に応じて評価・昇給が行われるため、安心してキャリアを積んでいくことができます。
  • Point 02

    ボーナス制度とインセンティブ
    働く皆さんの頑張りをしっかり評価するために、当社では年2回のボーナスを支給しています。また、目標達成によるインセンティブ制度を導入しており、業績に応じて報酬が増える可能性があります。これにより、高収入を狙えるチャンスが広がり、働く意欲を高める仕組みが整っています。
  • Point 03

    充実の福利厚生
    社員のライフスタイルをサポートするため、充実した福利厚生を提供しています。例えば、資格取得支援制度により、必要な資格を取得するための費用を全額負担します。また、残業時間を抑えた労働環境で、仕事と私生活のバランスを大切にしながら、長期的なキャリアアップを実現します。
充実の資格支援制度
株式会社ハヤカワ電設では、30代からのキャリアアップを全力でサポートしています。技術者としての成長を目指す方々には、特に資格取得にかかる費用を全額負担する制度を導入しています。この制度は、あなたが技術力を高め、新たな資格を取得するための大きな一歩となることでしょう。具体的には、電気工事に関連する各種資格試験の受験費用を支援し、あなたのスキル向上を後押しします。

また、資格取得支援だけではなく、社員の成長を促進するための教育プログラムも充実しています。定期的に専門講師を招いての研修や、現場での実地トレーニングを通じて、技術力の向上を図ります。これにより、未経験者でも安心して電気工事士としての道を進むことができます。スタッフは、それぞれのレベルに応じたサポートを受けながらスキルを磨き、将来的にはリーダーシップを取れる技術者へと成長していける環境を整備しています。

私たちは、夢を追いかけるあなたを応援するために、万全の体制を整えています。資格取得を目指し、日々成長し続けることができる環境であることを自負しています。これからの時代に必要な技術者としての基盤を築くためのチャンスが、ここにあります。さあ、あなたも新しい挑戦に踏み出し、高収入を目指す電気工事士へと成長していきませんか。
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ワークライフバランスを大切に
ワークライフバランスを大切に
株式会社ハヤカワ電設では、仕事とプライベートの充実を大切にした職場環境を提供しています。特に、30代からキャリアを再構築する方にとって、生活の質を維持しながら職業的な成長を遂げることは重要な要素です。このため、当社では残業を削減するための取り組みを徹底しており、月平均の残業時間は16時間以下という少なさを実現しています。これにより、仕事に追われることなく、オンとオフの時間をしっかりと確保できます。

また、週休二日制を採用しており、定期的に確保された休日は心身のリフレッシュに最適です。現場での仕事は時に過酷ですが、適切な休息が十分にあり、プライベートな時間も充実させることが可能です。このように、働き方改革を実践し、ストレスの少ない環境であなたの成長を支援しています。

さらに、株式会社ハヤカワ電設では、社員全員が実力を最大限に発揮できるよう、余裕のあるスケジュールを組むよう配慮しています。業務の進捗状況やスケジュールを常に考慮し、サポート体制を整えることで、各個人が自分の持つスキルを存分に活かすことができるのです。このように、当社は成長を望んでいるあなたに最適な環境を提供し、充実した生活を支える努力を続けていますので、安心して挑戦を初めていただけるでしょう。

未経験者も安心の研修制度

株式会社ハヤカワ電設では、電気工事士を目指す未経験の方でも安心してキャリアをスタートできるよう、手厚い研修プログラムを用意しています。新たな挑戦をする30代の方々にとって、電気工事の分野は非常に魅力的で、多くの可能性を秘めています。これからの時代に求められる技術者として、しっかりとした基礎を身につけるチャンスです。

私たちの研修プログラムは、実際の現場での実習や先輩社員とのマンツーマン指導を通じて、理論も実践もバランスよく学べる内容です。未経験からスタートした多くの社員が、研修を受けながら確実に成長し、今では現場で活躍しています。その様子を見たくなるほど、初心者向けのサポートが充実しているのが特徴です。

新しい環境での挑戦は不安も伴いますが、株式会社ハヤカワ電設の先輩社員たちは、常に寄り添いながら丁寧に指導してくれます。実際の施工現場で学びながら、資格へのステップを着実に踏むことができるので、心強いサポート体制があることを実感できるでしょう。自分のペースで成長を実感しながら、技術者としてのキャリアを築いていくことができます。

未経験の方でも新たなスタートを切るための環境が整っていますので、電気工事士としての道を歩み始めることに不安を抱く必要はありません。電気に関する知識や技術を学ぶことを楽しみながら、少しずつ自分のスキルを磨き上げていくことが可能です。これからのキャリアを切り開くために、ぜひ私たちと一緒に成長していきましょう。
未経験者も安心の研修制度
働く仲間の声を紹介
株式会社ハヤカワ電設で働くスタッフの体験談を通じて、当社の職場の雰囲気や仕事のやりがいをご紹介します。実際に現場で活躍するスタッフは、どのような想いを持ちながら働いているのでしょうか。

入社前は不安もありましたが、仲間と共に成長できる環境が整っていることを実感しています。経験豊富な先輩がしっかりとサポートしてくれ、分からないことがあればすぐに相談できるのが心強いです。実際、現場での業務は時に大変ですが、仲間と一緒に協力し合いながら目標を達成することで、達成感や充実感を味わえます。

また、技術者として成長していく過程で、新しい技術に挑戦する機会も多く、日々学ぶことができます。資格取得支援制度が充実しているため、希望の資格を取得する際の経済的な負担が軽減され、安心して学ぶことができます。最近取得した資格を活かして活躍することで、仲間からも頼りにされるようになり、自分自身の成長を実感しています。

午後のご飯時間や休憩時間には、スタッフ同士でのコミュニケーションもあり、和やかな雰囲気で仕事を進められます。仕事のストレスを軽減し、オフの時間もしっかりと楽しむことができる環境が整っています。残業が少なく、就業後にはプライベートの時間を大切にするスタッフが多いのも特徴です。

このような職場環境のおかげで、仕事に対するモチベーションが高まり、日々の業務に対して前向きな姿勢で取り組むことができています。株式会社ハヤカワ電設は、年齢や経験に関係なく、チャレンジをする方を大切にする姿勢が魅力です。私たちと共に、スキルを磨きながら成長し、高収入を目指すキャリアを築きましょう。
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新たなキャリアを考えている30代の皆さまに、埼玉での電気工事士の求人情報をお届けします。現職に満足していない方や新しい挑戦を求める方にとって、電気工事士は魅力的な選択肢です。特に、株式会社ハヤカワ電設では、未経験の方でも安心して始められるよう、丁寧な研修制度が用意されており、先輩社員がしっかりとサポートします。実際に職場で使用する技術やスキルを身につけながら、キャリアアップを図ることができます。年齢や経験に左右されない採用方針へ込めた思いは、全員が成長し続けられる環境を整えることにあります。充実した資格支援制度もあり、電気工事士としての専門性を高めるためのサポートが充実しています。これにより、個々のレベルに合わせたステップアップが可能であり、高収入の実現も夢ではありません。

興味を持たれた方はぜひお問い合わせください。新しい一歩を踏み出すためのサポートを徹底して行います。安心して働ける環境が整っているので、まずはお気軽にご連絡いただき、一緒に高収入を目指す仲間になりましょう。

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